サッカーＷ杯、みなさん楽しまれているでしょうか？
私は日本代表の決勝トーナメント進出を信じている一人です！！！

大会期間中は更新頻度も下がりそうですが、４年に１度の大舞台！
私のようなサッカーファンたちを大目に見てやってください。

ちょうど先週の金曜日、スタッフの一人にお祝い金を渡しました。
シーネットには２種類のお祝い金制度があります。

・スタッフ本人の誕生日にお祝い金と有給休暇のプレゼント
・スタッフの両親の誕生日にお祝い金のプレゼント

取引先のサカイ引越センター様でも、４月から誕生日祝い金制度を始められたそうです。
私自身はあまりこういう制度を聞いたことがないのですが、いかがでしょうか。

本人へのお祝い金は、ヴィジョン（経営理念）に基づいた使い方をするように、とスタッフ一人一人に手渡します。

時間に追われる女性ではなく、仕事をとことん楽しみ、プライドを持ち、「心・美・体」を整え内面から輝く女性を私たちはVenusと呼びます。
（株式会社シーネット 経営理念より）

もし、このお祝い金を「どんなことに使ってもいいよ」と渡したならば、主婦はどんな使い方をするか、お分かりでしょうか？

何に使ってもいいとすれば、主婦は、この臨時収入を
1. 家族のため（特に子供のため）
2. 家計の足しに
3. 貯蓄して将来のために　と、いう順番で使い、
4.（一番最後）自分のために　なのです。

だから、会社からお渡しするお祝い金は「ヴィジョン達成のため、自分を輝かせるために使ってください」とお渡しします。

彼女たちは、いつも家族を自分より優先して考えてしまうため、自分のためだけに使うことに罪悪感を持っています。
本当は自分のために使いたいのです。

自分磨きのために誕生日に堂々と使ってほしい、そして新しい一年を喜びと共にスタートさせてほしい。
そんな願いを込めて、誕生日お祝い金をお渡しします。

「腕時計」「セミオーダーの手袋」など、それそれがヴィーナス感を得られるものを購入し、その後も大切に使っているようです。
何を買うかにも、スタッフそれぞれの個性が現れます。
彼女たちが考え抜いた「自分にピッタリの投資」。
それを見せてもらうのも、私の楽しみの一つなのです。